На работу со своим питомцем. Новый тренд в корпоративной культуре
За последние несколько десятилетий психологи исследовали, похоже, все сферы жизни человека. И теперь эти знания помогают делать нашу жизнь комфортнее. Так, например, многократно доказано, что домашние питомцы снижают уровень стресса и улучшают психическое здоровье.
Однако ускоряющийся ритм жизни, длинный рабочий день и привычка многое делать на ходу приводят к тому, что людям XXI века стало сложнее выделить достаточно времени на полноценный уход за питомцами. Правда, это совсем не останавливает тех, кто действительно любит и нуждается в братьях наших меньших. По статистике, сегодня в России «хвостики» живут в 80% семей. При этом, они являются полноценными ее членами и подавляющее большинство владельцев хорошо понимают, что животным необходимо особое внимание и забота.
А еще ученые выявили, что сотрудники компаний, которым разрешено приводить в офис своих четвероногих друзей (даже хотя бы изредка), более стрессоустойчивы. Вероятно, это во многом связано с тем, что такая возможность позволяет сохранять баланс между личной жизнью и карьерой.
Топ-менеджеры и HR-специалисты успешных организаций пришли к выводу, что наравне с конкурентоспособной заработной платой и щедрыми премиями высокому уровню мотивации и продуктивности всех членов команды способствует комфортная атмосфера, небольшие отступления от правил, уважение к личным особенностям и ценностям. Поэтому новой волной в корпоративной культуре становятся «Дни домашних питомцев в офисе».
Крупнейшие мировые компании регулярно организуют рабочие дни с любимыми «мордочками» сотрудников и уже говорят о том, что это повышает лояльность команды, улучшает коммуникацию между отделами, создает позитивную обстановку в офисе.
Выделяя хотя бы нескольких минут для игры с питомцем на рабочем месте или для непродолжительной прогулки с собакой, офисный работник может освежить ум, переключиться, а затем и увеличить производительность. Короткие паузы и отдых активизируют творческое мышление. Поэтому не удивляйтесь, если даже потратив совсем немного времени на уход за своим «хвостиком», результаты труда ваших коллег существенно улучшиться.
Кроме того, присутствие домашних животных в офисе часто вызывает теплые чувства у клиентов и партнеров, которые приходят в компанию. Между прочим, это будет дополнительным поводом для них рассказывать о вас своим друзьям и знакомым.
Пребывание любимых «мордочек» в офисе также помогает наладить баланс между работой и личной жизнью, повысить эмоциональное благополучие, а, следовательно, и увеличить лояльность и мотивацию сотрудников.
День домашних животных в глобальных и российских компаниях
Тенденция приводить животных в офис зародилась много лет назад. В 1999 году компания Pet Sitters International предложила сотрудникам брать своих собак в офис. Идея пользуется популярностью во всем мире и спустя четверть века. Ведущие международные организации и стартапы обустраивают pet friendly пространства и проводят трудовые будни вместе с домашними питомцами. К примеру, сотрудникам Google, Amazon и Ben & Jerry’s разрешено приходить в офис со своими собаками, а в офисе IT-компаний Wix и MacPaw даже живут коты.
В России тренд тоже набирает обороты. Так, в некоторых отделениях Сбербанка и в офисах Ozon несколько раз в год бывает «День домашних питомцев»: сотрудники могут прийти на работу со своим «пушистиком». Эта практика вызывает массу позитивных впечатлений, действительно снимает стресс и разряжает обстановку. А Яндекс, кроме возможности ходить в офис с «хвостиками», даже устраивает pet-вечеринки.
В компаниях создают специальные зоны для животных с игрушками, мисками для еды и воды и домиками для сна.
В самом начале пути к организации pet friendly офиса могут возникнуть сомнения и масса вопросов. Но иногда лучшее решение – это просто попробовать.
Что нужно для того, чтобы офис компании стал pet friendly?
Выделить место, где «мордочки» будут пить, есть и отдыхать
Оборудовать специальное место лежанками и мисками
Спрятать провода, урны надежно закрыть или разместить в месте, недоступном для питомцев, убрать из-под столов лишние предметы
Выделить зоны, в которые запрещено заходить питомцам (например, на кухню)
Рядом с рабочими местами сотрудников сделать крепление для того, чтобы привязать поводок
Рядом с офисом организовать место для выгула, где будут биоразлагаемые пакетики, урны и, возможно, минимальные развлечения для «хвостиков».
Каждого питомца регистрируют в компании. Для этого владелец предоставляется паспорт с отметками о прививках. А для того, чтобы другие работники офиса знали, кому принадлежит питомец, можно сделать бейдж каждому четвероногому с указанием клички и породы.
Соблюдение правил
Свод правил можно разработать коллективно с владельцами домашних животных, которые придут в офис. В нем могут быть, например, такие пункты:
В офис разрешено приводить животных только на поводке или в переноске
Рядом с рабочим местом хозяин питомца устанавливает специальный знак или флажок, сообщающий о том, что он сегодня со своим четвероногим другом
Владелец следит за чистотой и своевременно убирает за своим питомцем
Хозяин контролирует, чтобы питомец не мешал работать коллегам
Кормить животное может только владелец
и другие.
Самое важное – это создать атмосферу доверия, а все спорные моменты решать сразу. Кстати, мы в Muzzle занимаемся внедрением pet friendly политики в компаниях, поэтому можете смело обращаться к нам по любым вопросам, связанным с организацией «Дня домашних питомцев в офисе».
Принято, в первую очередь, задумываться о том, какие преимуществах получат сотрудники офиса, у которых есть кошка, собака или, может быть, мини-пиг. Однако стоит иметь в виду и то, что «хвостику» может очень даже понравится приходить на работу. Ведь он не остается дома в одиночестве на целый день, а проводит время в компании. Короткие перерывы на игры могут заменить продолжительные прогулки с хозяином. И, конечно же, самое важное для питомца – это то, что весь день он находится рядом со своим любимым человеком.
Мы уверены, что в ближайшем будущем проведение Дней домашних животных в офисах может стать нормой в каждой успешной организации, внутри которой заботятся о комфортной психологической атмосфере персонала. И уже сейчас многие владельцы бизнеса и руководители понимают, что периодическое присутствие «хвостиков» в офисе благотворно сказывается на повышении эффективности работы сотрудников.